Barcelona Activa
BARCELONA ACTIVA gestiona ofertes d'empreses que necessiten cobrir vacants de personal. Les posicions que es publiquen no són per a Barcelona Activa. NOMÉS ES TINDRAN EN COMPTE LES CANDIDATURES QUE ARRIBIN PER AQUEST CANAL. El Servei de Cerca de Treballadors/es s'adreça a aquelles empreses del territori que necessiten incorporar nous professionals als seus equips i ofereix suport en la identificació de les vacants, el reclutament de personal i la preselecció de candidatures que s'ajustin als perfils sol·licitats.
Descripció de l'oferta
Busquem una persona per liderar i coordinar l'àrea de gestió de persones, alineant l'estratègia amb els valors de l'organització i garantint el benestar de l'equip
.
Funcions principals:
Definir i impulsar l'estratègia
de gestió de persones alineada amb el propòsit i valors de l'organització.
Vetllar pel compliment de la normativa laboral
i per una relació transparent, ètica i ajustada al marc legal.
Liderar la gestió del talent
: processos de selecció, acollida, formació i desenvolupament.
Impulsar un entorn de treball inclusiu
, saludable i col·laboratiu per afavorir el bon clima laboral.
Supervisar la gestió de nòmines
i l'administració laboral, coordinant l'equip tècnic i serveis externs.
Garantir el rigor
en la gestió documental de l'àrea.
Condicions laborals:
Núm. hores setmanals:
35 hores
.
Horari:
De dilluns a divendres (matins) i dues tardes a convenir
.
Retribució:
28.028€ bruts anuals (màxim de 30.000€ bruts anuals incloent variables)
.
Requisits
Formació requerida:
Grau en Relacions Laborals o similar.
Experiència:
Es requereix experiència prèvia en un rol de coordinació o gestió de persones
.
Idiomes:
Català i Castellà (nivell Avançat).
Informàtica:
Domini del paquet Office i eines digitals de gestió laboral.
Competències clau:
Lideratge, compromís organitzatiu, empatia, planificació i excel·lents habilitats de comunicació
.
