Rome Business School
Rome Business School is one of the leading Business Schools in Italy which offers
Master and MBA programs
both on
campus and online, as well as Executive Education training programs. We always maintain an
international vision
, and our mission is to train global
leaders equipped to manage companies all over the world from an
innovative and sustainable perspective
.
Rome Business School is the most international Business School in Italy with more than
2.100 students per year
coming
from 161 countries
, counting also with
269 university partnerships and agreements in 26 countries and 4 continents worldwide. Rome Business School is strongly connected with the world of
work:
+616 companies partner
for networking, job opportunities and Master lectures.
Job description
About Rome Business School
Rome Business School (RBS) è parte del gruppo internazionale Planeta De Agostini Formaciòn y Universidades. Siamo un network internazionale composto da 32 business school e università attive in diversi paesi, tra cui Francia, Spagna, Brasile e Stati Uniti. Manteniamo sempre una visione internazionale, e la nostra missione è formare leader globali capaci di gestire aziende in tutto il mondo con una prospettiva innovativa e sostenibile.
Rome Business School è una delle Business School più internazionali d’Italia, con studenti provenienti da 161 paesi, vantando anche numerose partnership e accordi con università in 26 paesi e 4 continenti.
Il Ruolo
Cerchiamo un professionista determinato, con una forte mentalità orientata al risultato e un approccio basato sui dati, per rafforzare le performance occupazionali dei nostri studenti e valorizzare concretamente l’offerta formativa della Scuola. Il Career Services Specialist sarà responsabile dello sviluppo di strategie di placement efficaci, dell’ampliamento del network aziendale e della gestione delle relazioni con recruiter e HR manager delle principali aziende multinazionali.
Responsabilità Chiave
Placement & Analytics
Misurare e ottimizzare le performance occupazionali degli studenti attraverso KPI chiari
Stakeholder Management
Gestire le relazioni con recruiter, HR business partner e talent acquisition manager di aziende nazionali e internazionali. Promuovere attivamente i profili degli studenti in linea con le esigenze del mercato.
Eventi & Matching
Contribuire all’organizzazione di Career Day, selezioni on-campus, sessioni di pitch individuali e presentazioni aziendali mirate
Sviluppo di opportunità
Identificare e attivare nuove opportunità professionali attraverso l’analisi del mercato del lavoro, monitorando costantemente trend occupazionali, settori emergenti e richieste di competenze specifiche.
Job Readiness Program
Erogare contenuti e workshop mirati su CV optimization, simulazioni di colloqui, personal branding e strategie avanzate di job search per profili mid-senior.
Profilo Richiesto
Esperienza
1-3 anni in ambito Talent Acquisition, Employer Branding o Career Services, preferibilmente in contesti corporate, multinazionali o Business School.
Competenze
Solido orientamento ai dati e capacità di analizzare metriche HR/placement.
Ottime capacità di business development e gestione di relazioni B2B.
Eccellente comunicazione scritta e orale, anche in ambienti formali con interlocutori C-level.
Proattività, autonomia e capacità di delivery in contesti ad alta velocità.
Titolo di Studio
Laurea magistrale preferibilmente in ambito Economia, Business, Management, HR o settori affini. Non sono considerati prioritari background umanistici.
Lingue
Italiano madrelingua o fluente; inglese livello C1 o superiore.
What We Offer
contratto iniziale a Tempo Determinato (CCNL Aninsei), con possibilità di rinnovo
La retribuzione annua lorda (RAL) è compresa tra €20.000 e €25.000, in funzione del background e del livello di seniority del candidato.
Requirements
Alla Rome Business School offriamo pari opportunità. Ci impegniamo a trattare tutti i candidati in modo paritario sulla base delle loro capacità, dei loro risultati e della loro esperienza, indipendentemente dalla loro razza, nazionalità, sesso, età, disabilità, orientamento sessuale, identità di genere o qualsiasi altra classificazione protetta dalla legge.
