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Técnico/a de Profesorado | UNIE

🇪🇸 Madrid, ES Presencial Administração e back office Tempo inteiro Adicionado à JobGrid.eu Mai 4, 2026

Candidatar-se

LocalizaçãoMadrid, ES

ModalidadePresencial

ContratoTempo inteiro

CategoriaAdministração e back office

Adicionado à JobGrid.eu4 de Maio de 2026

Última verificação7 de Maio de 2026

Grupo Planeta Somos el primer grupo editorial y de comunicación español, de capital familiar, que lidera una amplia oferta al servicio de la cultura, la formación, la información y el entretenimiento audiovisual, con presencia en más de 20 países, conectando con 25 millones de personas cada día. Todos los profesionales y empresas del Grupo Planeta compartimos unos principios que tienen como base las personas, la ética, la calidad y la excelencia en el trabajo. ¡Te invitamos a conocernos! Descripción de la oferta Desde Grupo Planeta estamos buscando a un/a Técnico/a de Profesorado para UNIE . ¿Cuáles serían tus principales funciones? La misión de la posición es dar soporte integral al ciclo de vida del profesorado, asegurando que toda la documentación y registros en plataformas académicas estén actualizados y cumplan con los estándares de calidad. Buscamos una persona con un perfil proactivo y muy organizado, capaz de ejecutar procesos administrativos con precisión y atención al detalle. Gestión de la contratación: Coordinar la recogida de documentación y formalización de contratos tanto para nuevas incorporaciones como para el profesorado actual, incluyendo la participación en actividades puntuales, como ponencias. Plan de Ordenación Docente: Desarrollo y supervisión de un plan de ordenación docente que permita una distribución eficiente y equitativa de la carga académica entre el profesorado, considerando factores como la especialización, el nivel de experiencia y las necesidades formativas de cada titulación. Este plan facilita además la obtención de ratios e información veraz sobre la asignación docente, apoyando así la toma de decisiones estratégicas. Mantenimiento de sistemas: Alimentar y actualizar las plataformas académicas y herramientas de seguimiento, asegurando la integridad de los datos de carga docente. Gestión de pagos: Preparar y consolidar la información necesaria para que el departamento de Finanzas ejecute los pagos a los profesores colaboradores sin incidencias. Atención al cliente interno: Resolver dudas y dar soporte técnico-administrativo a Directores de Título y profesores en relación con sus procesos de contratación y liquidaciones. Emisión de constancias de docencia: Preparar y emitir las constancias de docencia que faciliten la acreditación y reconocimiento profesional de los profesores. Requisitos ¿Qué nos gustaría ver en tu CV? Experiencia previa en : Soporte administrativo, preferiblemente en departamentos de Recursos Humanos, Gestión Académica o Administración de Personal. Conocimiento y manejo de herramientas : Nivel intermedio de Excel (gestión de bases de datos) y familiaridad con el uso de entornos digitales (se valorará haber trabajado con plataformas de gestión educativa o visualizadores como Power BI). Idiomas: Aunque no es un requisito indispensable para el día a día, se valorará positivamente un nivel intermedio de inglés. Encajarías con nosotros/as si te consideras una persona con… Capacidad de planificación. Atención al detalle. Habilidades comunicativas. Interés en la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable: Indefinido y a jornada completa. Podrás desarrollarte profesionalmente gracias a nuestros planes de formación y desarrollo de talento interno. Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro…). Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución flexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, etc. Si crees que esta es tu oportunidad, ¡no dudes en inscribirte! ¡Te estamos esperando! En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.