Tech Lead Odoo

Título del puesto: Tech Lead Odoo 

Habilidades clave: Python, Odoo (v14+), PostgreSQL, Arquitectura de Microservicios, Event-Driven Architecture, APIs REST/SOAP, Azure Cloud, CI/CD, DevOps, Performance & Scalability

Experiencia: +5 años en desarrollo con Python, +3 años con PostgreSQL y +3 años como Tech Lead / Arquitecto tomando decisiones técnicas

Ubicación: Perú

Modalidad: Híbrido (3 veces por semana presencial en oficinas de Miraflores, Lima.

En Coforge estamos buscando Tech Lead Odoo (#21638) con el siguiente perfil.

Responsabilidades principales

• Evaluar, validar y desafiar soluciones técnicas propuestas por proveedores
• Definir lineamientos de arquitectura (integración, datos, escalabilidad)
• Supervisar performance, escalabilidad y gestión de base de datos
• Establecer estándares de desarrollo, integración y calidad técnica
• Coordinar con equipos internos y proveedores externos
• Identificar y mitigar riesgos técnicos estructurales
• Impulsar simplificación de procesos y reducción de customizaciones
• Liderar la evolución técnica de la plataforma Odoo
• Desarrollar capacidades técnicas internas y reducir dependencia de proveedores

Requisitos indispensables

• Profesional en Ingeniería de Sistemas, Industrial o afines
• +5 años de experiencia en desarrollo con Python
• +3 años de experiencia con PostgreSQL
• +3 años liderando decisiones técnicas como Tech Lead o Arquitecto
• Experiencia con Odoo (v14 o versiones anteriores)
• Conocimiento avanzado en microservicios y arquitecturas desacopladas
• Experiencia en arquitecturas event-driven
• Dominio en desarrollo Odoo (ORM, módulos, customizaciones)
• Experiencia en pruebas unitarias e integración
• Conocimiento en integraciones (REST, SOAP, middleware)
• Experiencia con comunicación asíncrona (Kafka, RabbitMQ u otros)
• Manejo de CI/CD y control de versiones (Git)
• Conocimiento en Azure Cloud
• Experiencia en performance, escalabilidad y sistemas transaccionales
• Conocimiento en seguridad (OWASP)
• Inglés intermedio

Requisitos deseables

• Conocimiento en frontend (JavaScript, HTML, CSS)
• Experiencia con XML, QWeb, vistas y reportes en Odoo
• Conocimiento en GCP
• Experiencia en herramientas de observabilidad
• Experiencia en empresas de consumo masivo

Publicado el: 02-06-2026

En Coforge, contratamos profesionales únicamente en función de sus habilidades y calificaciones, y no discriminamos en función de la edad, discapacidad, religión, género, orientación sexual, estado socioeconómico o nacionalidad.