Caresyntax

Voluntary Internship Opportunity - Human Resources (HR Intern) (m/f/d)

🇩🇪 Berlin, Німеччина Гібридно Люди та HR Опубліковано Тра 19, 2026
Формат роботи Гібридно
Категорія Люди та HR
Мова Deutsch
Опубліковано 19 травня 2026 р.
Остання перевірка 30 травня 2026 р.
Контекст JobGrid

Огляд ролі від JobGrid

Voluntary Internship Opportunity - Human Resources (HR Intern) (m/f/d) at Caresyntax: Berlin, Німеччина; Гібридно; Люди та HR. JobGrid adds normalized role facts, source context, and a path to the employer application page so candidates can compare the listing before applying.

  • Location and workplace: Berlin, Німеччина, Гібридно
  • Role classification: Люди та HR
  • Source freshness: checked by JobGrid on 2026-05-30.
  • Application path: candidates continue to the employer application page with non-personal referral tags.

About the Opportunity

Über die Position

Möchtest du praktische Erfahrungen im Bereich Human Resources sammeln und verstehen, wie HR in einem internationalen Unternehmensumfeld funktioniert?

Wir suchen eine motivierte und detailorientierte HR Praktikant:in (m/w/d) zur Unterstützung unseres HR-Teams im operativen Tagesgeschäft. Dabei erhältst du wertvolle Einblicke in zentrale HR-Prozesse und People Operations.

Dieses freiwillige Praktikum richtet sich an Kandidat:innen, die lernbereit sind, sich beruflich weiterentwickeln möchten und eine solide Grundlage im Bereich Human Resources aufbauen wollen. Während des Praktikums arbeitest du eng mit unserem HR-Team zusammen und erhältst praxisnahe Einblicke in Employee Lifecycle Management, HR-Systeme, interne Prozesse und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit.

Was du lernen und unterstützen wirst

Im Rahmen des Praktikums erhältst du Einblicke in folgende Bereiche und unterstützt aktiv bei:

🔹 Onboarding- und Offboarding-Prozessen
🔹 HR-Administration und täglichen operativen HR-Aufgaben
🔹 Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiterdaten in HRIS-Systemen
🔹 Erstellung und Verständnis von Arbeitsdokumenten, Vertragsänderungen und Arbeitszeugnissen
🔹 Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung bei Onboarding- und Offboarding-Prozessen
🔹 Einblicken in die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
🔹 Pflege von HR-Dokumentationen und internen Unterlagen
🔹 Unterstützung bei Mitarbeiterbindung und interner Kommunikation
🔹 Unterstützung bei täglichen Aufgaben im Bereich HR & Office Management