capco

Engenheiro de Planejamento - Ferista / Híbrido Macaé

🇧🇷 Rio de Janeiro, BR Sur site Ingénierie, fabrication et construction Intermédiaire Publié Mai 7, 2026
LieuRio de Janeiro, BR
Mode de travailSur site
SenioritéIntermédiaire
CatégorieIngénierie, fabrication et construction
LanguePortuguês
Publié7 mai 2026
Dernière vérification9 mai 2026

SOBRE A CAPCO

A CAPCO é uma consultoria global de tecnologia e negócios, focada no setor de serviços financeiros e energia, somos apaixonados por ajudar nossos clientes, temos 33 escritórios nas Américas, Europa e Ásia-Pacífico! 

Vamos te apoiar e ajudar a acelerar sua carreira!

Se você mora na Região de Macaé, essa vaga é para você!

 

REQUISITOS

  • Interagir com fiscais para acompanhar análise do desempenho operacional das operações.
  • Participar e apoiar a realização de Minutas de cartas externas e/ou documentos internos de controles e durações operacionais.
  • Calcular os indicadores de Desempenho da gerência relacionados as Embarcações e realizar análise crítica das operações finalizadas, assim como o acumulado no ano, inserindo comentários no local definido. *Realizar estudos de projeção/simulações dos indicadores de Desempenho da gerência.
  • Realizar conferência e ajuste de Painéis em BI, quando necessário. *Participar de reuniões de passagem de serviço entre Planejamento e Operação.
  • Realizar análise crítica dos documentos recebidos do Planejamento (ex: APRs, MDs, APOs e SOPs) de forma a dar retorno quanto a qualidade destes para o Planejamento, propor melhorias e otimizações. *Acompanhar o desenrolar das operações com embarcações, estando proativamente informado sobre embarque de materiais, situação técnica de equipamentos e ferramentas, interface com outros setores e outros pontos que forem pertinentes. *Realizar validação/aprovação de documentos gerados durante a operação. Realizar isso de forma crítica, sempre se baseando nas melhores práticas operacionais, de segurança e com base nos procedimentos  (exemplos de documentos: Relatórios de Anomalia, Verificações de Qualidade de Procedimento, Gestões de Mudança, Sugestões de Melhoria etc.).
  • Trabalhar de forma proativa no sentido de conhecer as informações técnicas das ferramentas e equipamentos envolvidos nas operações, conhecendo o máximo de detalhes que lhe for possível, permitindo assim a participação de discussões técnicas com outros setores. *Trabalhar de forma proativa para compreender a rotina da gerência operacional e os sistemas informatizados utilizados por esta.
  • Trabalhar de forma proativa para conhecer os procedimentos  que afetem diretamente sua atividade. Deverá conhecer, minimamente, os procedimentos cujo órgão gestor seja a gerência setorial na qual o colaborador estiver prestando serviço e os que lhe forem listados.
  • Participar, dar suporte técnico e soluções de engenharia nas contingências operacionais, considerando as melhores práticas operacionais e de segurança.
  • Ao final das operações, realizar análise do desempenho de forma a identificar os pontos positivos que devem ser replicados futuramente e os pontos negativos, criando ações para evitar reincidência destes pontos negativos. Realizar a divulgação em reuniões de lições aprendidas ou fórum semelhante.
  • Apoiar outras gerências, quando solicitado, de forma a fornecer suporte técnico nas fases de projeto, planejamento e operação.
  • Conduzir reuniões que lhe forem designadas e se informar de maneira proativa sobre a forma de condução, postura a ser adotada, necessidade de registro em ata etc.
  • Dar suporte na gestão e atendimento dos padrões  relacionados as atividades em Embarcações, participando da revisão ou emissão deles quando necessário.
  • Diligenciar, emitir e/ou executar ações de Gestões de Mudanças, quando alguma mudança ou alteração for identificada, de acordo com os padrões  aplicáveis.
  • Participar de RACs (Reuniões de Análise Críticas) relacionadas as Embarcações e consolidar e realizar elaboração do material para as RACs com foco em Desempenho.
  • Coordenar e/ou participar da APR (Análise Preliminar de Risco) das operações em Embarcações, de acordo com os padrões  aplicáveis.
  • Coordenar e/ou participar do tratamento de anomalias ocorridas em Embarcações, conforme padrões  aplicáveis, emitindo Relatório de Tratamento de Anomalia, contendo plano de ação, identificando causas básicas, ações de bloqueio e abrangência. *Realizar o preenchimento de documentações viando o atendimento a órgãos reguladores como ANP e IBAMA, como por exemplo, mas não restrito a RDI (Relatório Detalhado de Incidente) e RAIPO (Relatório de Atendimento a Incidente de Poluição por Óleo).

 

CAPACITAÇÃO:

  1. Graduação de nível superior concluída em Engenharia Mecânica ou Engenharia de Produção ou Engenharia Mecatrônica ou Engenharia Metalúrgica ou Engenharia de Materiais;
  2.  Experiencia mínima de 3 anos, especificamente relacionado a atividades com equipamentos submarinos em Barcos da área Submarina (PLSVs, RSVs, SESV etc.)

 Registro no Conselho de Classe (CREA);

  Inglês intermediário; Nota: com relação ao item a), outras formações em Engenharia são aceitas, desde que acompanhadas de certidão emit ida pelo respectivo Conselho de Classe, atestando a posse de todas as atribuições profissionais das Engenharias citadas

 

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

  • a) Domínio pleno de ferramenta de planilha eletrônica (pacote Microsoft Office – incluindo Power BI e Sharepoint) com habilidade para geração de painéis dinâmicos e sites;
  • b) Conhecimento de técnicas de análise de riscos, tais como HAZOP, APR, FMEA/FMECA e Diagramas Bow-Tie. É requerida capacidade de coordenar a elaboração de uma APR;
  • c) Gerenciamento de Mudança (MOC, Management of Change); d) Conhecimento de normas e regulamentos pertinentes a equipamentos submarinos, tais como API 6A / ISO 10423, API 17D / ISO 13628-4, API 17G / ISO 13628-7, ISO 13628-8, ISO19901-6, ABNT NR 11, DNVGL-RP-N103, DNVGL-ST-N001, SGSS e SGIP, entre outros;

 

Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. 
Pensamos, em conjunto, sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros.
Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!!
#LifeAtCapco

PRÓXIMOS PASSOS:

  • Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!

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