Forward Deployed Software Engineer, Internship

🇫🇷 Paris, FR Sur site IT Stage Publié Mai 6, 2026

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LieuParis, FR

Mode de travailSur site

SenioritéStage

CatégorieIT

Catégorie ITSolutions / architecture

LangueFrançais

Publié6 mai 2026

Dernière vérification8 mai 2026

Le poste Les Forward Deployed Software Engineers (FDSE) travaillent directement avec les clients afin de comprendre rapidement leurs problèmes les plus importants et ainsi concevoir et implémenter des solutions qui vont utiliser leurs données afin de résoudre ces problématiques. Nos clients s’appuient sur les plateformes de Palantir pour certaines de leurs opérations les plus critiques, et les projets débutent souvent par une question ouverte, par exemple : « Comment évaluer le risque d’incendie de forêt et, par conséquent, comment optimiser le réseau électrique ? » ou « Comment évaluer rapidement notre chaîne d’approvisionnement alimentaire et l’adapter afin d’apporter à temps une aide vitale ? » En tant que FDSE, vous appliquez votre capacité à résoudre les problèmes, votre créativité et vos compétences techniques pour aider les organisations à exploiter au mieux leurs données et avoir ainsi un impact réel sur le monde. Vous avez l’opportunité d’obtenir des informations rares et de contribuer à certaines des industries et institutions les plus importantes au monde. Responsabilités principales En tant que stagiaire chez FDSE, vos responsabilités s’apparentent à celles que l’on trouve dans une petite start-up, tout en bénéficiant des ressources, de la stabilité et de l’accompagnement d’une entreprise technologique bien établie. Vous travaillerez en petites équipes avec une supervision minimale et serez responsable de l’exécution de bout en bout de projets à enjeux élevés. Votre journée peut consister à discuter de l’architecture avec d’autres ingénieurs, à gérer des données à grande échelle, à coder une application web personnalisée, à discuter avec l’équipe dirigeante du client ou à établir une stratégie pour votre équipe. Les stagiaires FDSE sont traités exactement comme des ingénieurs à temps plein, et bénéficient d’une grande liberté et d’une grande autonomie dans leur travail. Ils assument la responsabilité des projets et des résultats réels sur lesquels nos clients comptent. Nos principes: Impact : nous gérons des projets significatifs et enthousiasmants qui rendent le monde meilleur. Responsabilité : nous menons nos projets du début à la fin, en surmontant tous les obstacles que nous pourrions rencontrer. Nous nous faisons mutuellement confiance afin de gérer efficacement le temps et les priorités et donner aux individus l’espace nécessaire pour réfléchir par eux-mêmes. Collaboration : nous travaillons en interne avec des personnes d’horizons variés, tels que d’autres FDSE, des équipes Produits et des Deployment Strategists. Nous travaillons également en externe avec nos clients, souvent sur site, afin de comprendre et de répondre à leurs problèmes. Développement : nous pensons que l’apprentissage par l’expérience est l’une des meilleures écoles et nous nous encourageons nous-mêmes tout comme nos pairs à rechercher de nouveaux défis et de nouvelles opportunités de croissance, ainsi qu’à trouver de nouvelles façons d’innover et de partager les connaissances. Le profil recherché Propension et intérêt à se déplacer sur les sites client en fonction des besoins. Capacité de passer 25 à 50 % du temps en déplacement de préférence, mais les exigences peuvent varier selon l’équipe et l’emplacement. Capacité démontrée à apprendre continuellement, à travailler de manière autonome et à prendre des décisions avec un minimum de direction. Capacité à collaborer avec des équipes de personnes techniques et non techniques, et à être à l’aise pour travailler dans un environnement en évolution constante avec des objectifs dynamiques et des itérations avec les utilisateurs. Volonté de résoudre de façon créative les problèmes techniques liés aux structures de données, aux systèmes de stockage, à l’infrastructure cloud, aux frameworks front-end et à d’autres outils techniques. Intérêt à travailler avec des données à grande échelle et à les utiliser pour résoudre des problèmes opérationnels importants. Les exigences Expérience en ingénierie, de préférence dans des domaines tels que l’informatique, les mathématiques, le Software Engineering, la physique et la science des données. Maîtrise de langages de programmation tels que Python, Java, C++, TypeScript/JavaScript ou similaire. Vous devez prévoir d’obtenir votre diplôme en 2027. Il doit s’agir de votre dernier stage avant d’obtenir votre diplôme. Pour postuler, veuillez soumettre ce qui suit : Un CV à jour Des réponses réfléchies à nos questions de candidature Date limite de l’offre Afin de renforcer la transparence de notre processus de recrutement, nous aimerions vous faire part de nos attentes concernant la date limite de l’offre. En postulant à ce poste, vous vous engagez à confirmer votre décision dans les deux semaines suivant la réception de votre offre écrite. La vie chez Palantir Nous tenons à ce que chaque Palantirien(ne) atteigne son meilleur potentiel, c’est pourquoi nous célébrons les forces, les compétences et les intérêts des individus, de votre premier entretien à votre croissance à long terme, plutôt que de nous appuyer sur les échelles de carrière traditionnelles. L’attention portée aux besoins de notre communauté nous permet d’optimiser nos possibilités de croissance et contribue à garantir de nombreuses voies de réussite chez Palantir. Promouvoir la santé et le bien-être dans tous les domaines de la vie des Palantiriens n’est que l’une des façons dont nous investissons dans notre communauté. Apprenez-en davantage sur la vie chez Palantir et notez que nos offres peuvent varier selon les régions. Conformément aux valeurs et à la culture de Palantir, nous estimons que les employés sont « meilleurs ensemble » et que le travail en présentiel permet d’obtenir des résultats plus créatifs. En conséquence, nous encourageons les employés à travailler depuis nos bureaux pour favoriser la connectivité et l’innovation. De nombreuses équipes proposent des options hybrides (télétravail un jour ou deux par semaine), ce qui permet à nos employés de trouver le bon compromis pour leur productivité personnelle. En fonction des besoins de l’entreprise, il existe quelques postes qui permettent de travailler « à distance » de manière exceptionnelle. Si vous postulez à l’un de ces postes, vous devez travailler depuis la ville et/ou le pays dans lequel vous êtes employé(e). Si le poste précise « sur site », vous devez travailler depuis un bureau. Si vous souhaitez donner aux organisations les plus importantes au monde les moyens d’agir, votre place est ici. Palantir valorise l’excellence, d’où qu’elle vienne. Nous nous engageons à rendre le processus de candidature et d’embauche accessible à tous et offrirons des aménagements raisonnables aux personnes vivant en situation de handicap. Si vous avez besoin d’un aménagement pour le processus de candidature ou d’embauche, veuillez nous contacter et nous indiquer comment nous pouvons vous aider. Attention : il ne vous sera jamais demandé d’envoyer un paiement ou de partager des données financières pour participer à notre processus d’entretien. Si vous pensez avoir été contacté par un escroc, nous vous conseillons de cesser toute communication avec la personne et d’envisager de la signaler aux autorités compétentes, telles que l’Internet Crime Complaint Center (IC3) du FBI aux États-Unis.