Recruiter
Kyiv Office | IT Infrastructure | Recruitment & HR
Про компанію
Наш клієнт - компанія, яка є провідним системним інтегратором України, яка з 2008 року впроваджує сучасні рішення для ІТ-інфраструктури, надає послуги в сфері ІТ-консалтингу та інформаційної безпеки. Виконує замовлення для великих комерційних і державних організацій.
Компанія швидко розвивається та шукає в свою команду рекрутера повного циклу.
Основні завдання:
Ведення повного циклу підбору персоналу:
розміщення оголошень на job сайтах, профільних ресурсах, у соцмережах, підтримка їх актуальності.
пошук резюме на job сайтах, у соцмережах, переважно прямий пошук, робота з рекомендаціями.
ведення бази кандидатів і кадрового резерву в системі CleverStaff.
організація і проведення онлайн/оффлайн співбесід з кандидатами.
організація інтерв'ю лінійному менеджменту з кандидатами-фіналістами.
надання зворотного зв'язку кандидатам.
підготовка job-offer кандидатам.
Адаптація персоналу, організація та контроль процесів проходження випробувальних строків, проведення one-to-one зустрічей.
Ведення звітності у CRM.
Допомога в інших HR-проєктах.
Від кандидата очікується:
Вища освіта.
Досвід в рекрутингу від 1 року.
Знання та активне використання інструментів пошуку спеціалістів різного рівня.
Володіння методами пошуку Executive Search, Headhunting - бажано.
Досвід закриття технічних та sales-позицій - очікувано.
Правильна вимова та розуміння основ ділового листування українською.
Високий рівень емпатії, відмінні комунікативні навички, проактивність, системність в роботі.
Компанія пропонує:
можливість бронювання (наявний статус критично важливого підприємства).
графік роботи - з 9:00 до 18:00, п'ятниця - скорочений день до 17:00; субота-неділя - вихідні.
працевлаштування та гарантії відповідно до КЗпП.
щорічна відпустка - 24 календарні дні, вихідний у день народження.
можливість підвищувати фаховий рівень у межах корпоративного навчання, отримання сертифікації за рахунок компанії.
медичне страхування після закінчення строку адаптації.
облаштоване укриття.
відкриту і демократичну корпоративну культуру, спілкування на «Ти» та модель управління «відчинені двері».
офіс в 10 хвилинах пішки від метро.